{"id":7575,"date":"2021-08-23T10:11:55","date_gmt":"2021-08-23T13:11:55","guid":{"rendered":"https:\/\/alvopesquisa.com.br\/blogbelem\/?p=7575"},"modified":"2021-08-23T10:11:58","modified_gmt":"2021-08-23T13:11:58","slug":"essa-vai-doer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alvopesquisa.com.br\/blog\/essa-vai-doer\/","title":{"rendered":"ESSA VAI DOER"},"content":{"rendered":"\n

Aprovada: reforma trabalhista retira f\u00e9rias, 13\u00ba e FGTS<\/strong><\/h1>\n\n\n\n

A nova reforma altera profundamente a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista<\/p>\n\n\n\n

\u00a0domingo, 22\/08\/2021, 23:06 – Atualizado em 23\/08\/2021, 09:05 –\u00a0\u00a0Autor:\u00a0Fonte: Uol<\/strong> DOL<\/p>\n\n\n\n

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\"Imagem\u00a0| Reprodu\u00e7\u00e3o redes sociais\u00a0.<\/p>\n\n\n\n

Se a reforma trabalhista liderada pelo ex-presidente Michel Temer foi considerada cruel para os trabalhadores, o que est\u00e1 por vir pode piorar. O Congresso Nacional discute atualmente um projeto que, se aprovado, mudar\u00e1 a vida de milh\u00f5es de trabalhadores formais.<\/p>\n\n\n\n

O projeto altera uma s\u00e9rie de regras para os trabalhadores, em uma nova reforma trabalhista, quase quatro anos ap\u00f3s a anterior.<\/p>\n\n\n\n

A proposta atual j\u00e1 foi aprovada pela C\u00e2mara dos Deputados e aguarda vota\u00e7\u00e3o no Senado. A tend\u00eancia \u00e9 que seja aprovada facilmente.<\/p>\n\n\n\n

O texto do deputado Christino \u00c1ureo (PP-RJ) recebeu cr\u00edticas por promover, sem discuss\u00e3o, mudan\u00e7as permanentes nas leis trabalhistas (CLT)<\/p>\n\n\n\n

Veja algumas das principais mudan\u00e7as da nova reforma trabalhista:<\/p>\n\n\n\n

– cria uma modalidade de trabalho sem direito a f\u00e9rias, 13\u00ba sal\u00e1rio e FGTS.<\/p>\n\n\n\n

– cria outra modalidade de trabalho, sem carteira assinada (Requip) e sem direitos trabalhistas e previdenci\u00e1rios; trabalhador recebe uma bolsa e vale-transporte.<\/p>\n\n\n\n

– cria programa de incentivo ao primeiro emprego (Priore) para jovens e de est\u00edmulo \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o de maiores de 55 anos desempregados h\u00e1 mais de 12 meses; empregado recebe um b\u00f4nus no sal\u00e1rio, mas seu FGTS \u00e9 menor.<\/p>\n\n\n\n

– reduz o pagamento de horas extras para algumas categorias profissionais, como banc\u00e1rios, jornalistas e operadores de telemarketing.<\/p>\n\n\n\n

– aumenta o limite da jornada de trabalho de mineiros.<\/p>\n\n\n\n

– restringe o acesso \u00e0 Justi\u00e7a gratuita em geral, n\u00e3o apenas na esfera trabalhista.<\/p>\n\n\n\n

– pro\u00edbe ju\u00edzes de anular pontos de acordos extrajudiciais firmados entre empresas e empregados.<\/p>\n\n\n\n

– dificulta a fiscaliza\u00e7\u00e3o trabalhista, inclusive para casos de trabalho an\u00e1logo ao escravo.<\/p>\n\n\n\n

O Governo Bolsonaro j\u00e1 havia tentado introduzir o projeto no in\u00edcio de seu mandato, atrav\u00e9s de uma medida provis\u00f3ria chamada Contrato de trabalho verde e amarelo\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Como ela n\u00e3o seria aprovada a tempo pelo Congresso e perderia validade, o governo revogou a MP em abril de 2020. Desde ent\u00e3o, o governo trabalha para recriar as medidas. O texto do relator teve apoio da base do governo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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